HR人事管理系统

济南也被称为泉城，地处山东中西部，是首都经济圈与长三角经济圈的成员之一，也是一座文化历史名城和旅游城市，举办过多项盛会。伴随着全球化步伐加快、企业信息化发展趋势比较显著等多方面的因素也造成如今济南企业之间的竞争比以往任何时候都更加激烈，尤其是在济南企业内部的人力资源管理领域。济南企业在公司行政部门和人力资源部门内部对于人力资源管理的重视程度也逐渐上升，拥有一套科学性的管理可以提高济南企业人力资源管理的效率。但因济南企业的人力资源管理涉及薪资、财务、招聘等管理板块，每个管理板块又涵盖多种岗位，再加上济南企业的财务管理涉及租赁费用、人工费用、财务报表等板块，因此手工模式很难将各个板块数据有机连接在一起，也因此济南企业想要实现高效的管理人力资源比较困难。正因为这样济南企业非常需要HR软件的协助。

智能化、集成化、平台化是企业HR软件比较显著的特性，同时也是济南企业信息化发展趋势中不可或缺的功能。济南企业可以借助HR软件实现高效的管理请假、人事、职位等板块，帮助企业打造智能化的人力资源管理平台，推动济南企业高效的人才资本建设。
               

济南企业的人力资源管理建设过程离不开智能化数据分析的支撑，同时也因济南企业人力资源管理特点，在业务种类和相关数据方面手工模式很难实现高效管理，因而就需要借助于平台化和智能化的管理软件协助济南企业实现科学性的人力资源管理。

例如关于企业的员工薪资管理部分，因济南公司所处行业不同，以及济南集团在企业文化和薪资管理制度等方面的差异造成济南公司在薪资管理领域比较复杂。用友HR软件可以无缝链接考勤、请假等管理模块，还可以自动生成银行转账格式，便于企业薪资发放管理。

济南企业在预算管理板块因地区差异以及公司对外主要业务等方面的区别造成在预算管理方面存在一定差异。用友HR软件可以依据企业的发展需求，支持自定义预算的种类和预算核算的方式。

用友是一家拥有30年行业经验并一直致力于ERP软件系统等企业管理软件研发的信息化解决方案供应商。为了更好的满足济南企业客户在公司管理方面的需求，集团采用零代码开发平台和用户驱动商业智能，以及无限制的流程层级。为了更好的服务客户，我们一直在不断的研发，更新产品功能，推出业内领先的基于SOA架构的M18平台的HR软件。

HR人力资源解决方案以企业的核心资源“人”为管理对象，帮助企业从“人”这个具有能动性资源的角度，重新审视企业价值创造、价值评估、价值分配的过程，搭建全价值链的人力资源管理体系，提升企业竞争优势；同时，以现代人力资源管理理念为指导，帮助成长型企业构建人力资源“选、用、育、留”管理循环，理顺、优化企业里的人力资源，进而发掘、提升人员的能动性，有效达成企业经营目标，并在此基础上，落实、固化先进人力资源体系、业务流程，确保企业持续、稳健经营。用友HR人力资源管理解决方案作为中国成长型企业最佳经营管理平台的一个基础应用，包括人事管理、薪资管理、人事合同、福利管理、计件工资、培训管理、招聘管理、经理自助、员工自助、绩效管理等模块，并与业务系统如财务、销售等紧密相联，人力资源主管、经理、总监等可以通过该系统平台进行日常业务处理，员工、经理、总经理可通过该平台进行 HR 相关事务处理、相关信息查询。

目前有很多济南企业在上线并使用过HR软件后，济南企业真正的实现了信息系统一体化和智能化，简化了企业行政工作量。济南企业通过HR软件就可以实现一体化管理以职位为核心，人事、预算、考勤等为主的板块，推动济南企业高效的人力资源管理建设。HR软件还能够为济南企业的管理决策提供智能大数据分析支持。如果济南企业需要降低人力资源成本，精确管理企业预算、科学管理财务，您需要用友HR软件的协助。